No hay duda de que la tecnolog\u00eda ha transformado para siempre la forma de trabajar de las personas. Los empleados disfrutan de un entorno de trabajo flexible, colaborativo y, gracias a an\u00e1lisis de fuerza laboral, los empleadores tienen acceso a los datos que necesitan para tomar decisiones de contrataci\u00f3n laboral, construir equipos eficaces y mejorar la eficiencia organizacional. Las innovaciones de hoy son frecuentemente obsoletas a futuro por lo que es emocionante pensar en lo que viene despu\u00e9s. L\u00edderes futuristas lo hicieron, y compartieron lo que est\u00e1n esperando para la siguiente fase de negocios sociales, grandes vol\u00famenes de datos y an\u00e1lisis.<\/p>\n
Grandes vol\u00famenes de datos se ha ganado definitivamente su nombre y para muchas empresas, ir m\u00e1s all\u00e1 de los “grandes” es el aspecto m\u00e1s desafiante. El reto para las empresas es encontrar las agujas dentro del pajar. Por lo que se inicia con grandes vol\u00famenes de datos, se aplican los filtros o algoritmos, se obtienen las agujas o los puntos de vista y entonces se tomar\u00e1n acciones de acuerdo a esas bases. Mediante el uso de este proceso de cuatro pasos, las empresas pueden desatar el verdadero poder de grandes vol\u00famenes de datos y tomar decisiones impulsadas \u200b\u200bpor un mayor nivel de comprensi\u00f3n.<\/p>\n
Los negocios sociales tambi\u00e9n han cambiado la mano de obra por romper los silos que se acumulan cuando las personas trabajan de forma remota en vez de en un entorno de oficina tradicional. Los negocios sociales fomentan la colaboraci\u00f3n y unifica a los empleados a medida que trabajan en un objetivo com\u00fan.<\/p>\n
Puedes estar trabajando con un equipo de personas dentro, y tambi\u00e9n puedes disponer de un grupo de personas fuera de tu organizaci\u00f3n que puedes llamar, es casi como un banco de conocimiento que se puede aprovechar. No s\u00f3lo estas colaboraciones refuerzan las culturas corporativas, tambi\u00e9n las empresas se beneficiar\u00e1n de esta sabidur\u00eda compartida que ofrece la empresa social.<\/p>\n
Trayendo grandes vol\u00famenes de datos, an\u00e1lisis y empresas sociales en un solo marco es lo que m\u00e1s emociona a todas las personas. Al iniciar la combinaci\u00f3n de estas tres piezas, tienes algo as\u00ed como una mesa con tres patas para algo que realmente funciona en t\u00e9rminos de rendimiento de la conducci\u00f3n digital en la organizaci\u00f3n. As\u00ed que cuentas con personas que comparten sus datos teniendo la capacidad de analizarlos, y pueden hacerlo en escala, no importa el volumen que tenga dicha informaci\u00f3n. El cambio a medida que se aplican a los grandes vol\u00famenes de datos, an\u00e1lisis y negocios sociales es inevitable. Pero el c\u00f3mo cambia y c\u00f3mo las empresas aprovechan las \u00faltimas innovaciones permanecen sin ser descubiertas.<\/p>\n
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